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白云边制曲车间党支部今年下半年以来,认真落实公司党委《关于开展“规范化基层党组织”建设的通知》的文件精神,积极开展工作,加强组织建设,开展创建党员示范岗活动,8月份初步确定了在老车间粉碎班、制曲二班、新车间粉碎班、搅拌设备机台等四个单位中争创党员示范岗,由党员肖学舟等四人担任示范岗责任人。
通过一个多月的工作和支部全体党员的共同努力,争创党员示范岗活动得到了车间全体员工的认可和支持,促进了车间生产及各项工作的有效开展。在9月13日召开的支部党员大会上,经过全体党员的认真考评,较终公司2010年度党员肖学舟所在的新车间粉碎班设备看台岗位被确定为制曲车间党员示范岗上报公司党委审批。会上,全体党员表示将继续深入学习,努力工作,进一步落实“创建活动”中的各项内容,让创建活动充满活力,以此来推动车间全年各项工作的顺利完成。

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白云边加强财务知识学习 不断提高业务素质


近期,财务部组织湖北省税务咨询策划公司来湖北白云边股份有限公司授课,对公司财务人员进行了针对性的业务培训。注册税务师桂杉对新会计制度进行了详细的剖析讲解,并结合工作中遇到的实际问题,对会计分录、账务的处理和报表的编制做了更加严格的要求。在学习过程中,桂老师对国家现行税收政策做了重点阐述,主要学习了存货、长期股权投资、消费税等变化较大且与公司关系较密切的几项具体准则以及新旧准则的主要不同点。大家就自己心中存在的问题踊跃向老师提问,老师逐一解惑,课堂气氛十分活跃。
财务部经理邓平鼓励会计人员学习财务新知识,参与申报各种不同级别的财务专业资格、职称考试,在此过程中不断更新相关业务知识,提高整体业务素质,以适应公司快速发展的需要。

白云边舞动生活的乐章


湖北白云边股份有限公司自民营化以来在取得了良好经济效益的同时,更加注重企业文化建设。近日,公司工会根据企业员工需求成立了球类、棋牌类、歌舞等12个兴趣小组。其中舞蹈兴趣小组是规模较大,成员较多的一组。成员大多数是来自生产一线的女工。
每当华灯初上,工人们结束了一天繁忙的工作,兴致勃勃的来到科技大楼的临时舞厅进行舞蹈练习。由工会请来的专业舞蹈老师对大家进行辅导。没有舞蹈基础的女工们学起拉丁舞来很吃力。老师认真的教,学员们专心的练。对健美身材的追求是支撑大家学舞的动力,对生活的热爱是鼓励大家练舞的源泉。虽然天气炎热,但在优美动听的音乐声中翩翩起舞却是一种美的享受,心灵的放松。学舞的间隙,女工们在一起聊聊天相互交流,不仅放松了精神,而且使同事间的关系更加融洽。
白云边是一个温馨的大家庭,她的殷切关怀如夏日里的一丝清凉、冬日里的一缕阳光,我们每位员工都感受到了。我们会以更加澎湃的激情,更加饱满的精神投入到白云边的事业中,酿造更多、更好的白云边美酒回报公司,回报社会。

白云边:浓酱兼香型白酒代表


白云边酒作为我国白酒浓酱兼香型白酒代表,口感独特,深受大众喜爱。白云边酒是国家优质产品,于1979年、1984年、1989年蝉联我国白酒质量评比银质奖(每5年评定1次,轻工类产品银质奖为较高奖)。
1991年10月,白云边酒以其“芳香优雅,酱浓协调,绵厚甜爽,圆润怡长”的独特风格被轻工部确定为我国浓酱兼香型白酒的典型代表。多年来,白云边酒销售遍及湖北全省、豫、赣、皖、粤、冀、湘、京等地,产销率达98%以上,深受广大消费者好评。1994年9月,白云边酒在成都经我国白酒专家及评酒委员评选,继续确定为国家银质奖。除此之外,白云边酒还获得国际国内诸如“我国十大口感好酒”、“我国十大文化名酒”、“我国十大较受消费者喜爱的产品”、“驰名白酒精品”、“湖北省酒”等殊荣90余项,连续四届蝉联湖北头牌。2001年11月,以该公司企业标准为蓝本的浓酱兼香型行业标准由轻工业联合会发布,并于2002年5月起正式实施。2007年3月1日,兼香型白云边酒获得纯粮固态发酵标志使用资格。2007年5月,白云边被食品工业协会正式确认为浓酱兼香型白酒代表。公司现已通过质量管理体系ISO9001:2000的认证及年度审核。


白云边这一品牌源于我国素有“诗仙”、“酒仙”之称的李白的一首诗。公元759年,李白携族弟李晔、友人贾至秋游洞庭,溯江而上,夜泊湖口(今松滋市境内),揽八百里洞庭烟波浩淼之景,畅饮当地佳酿,即兴写下“南湖秋水夜无烟,耐可乘流直上天,且就洞庭赊月色,将船买酒白云边”这一脍炙人口的千古绝句。白云边由此而得名,由于产品质量优良,企业信誉卓着,白云边这一品牌的市场认知度和产品美誉度不断上升,1991年、1996年、2000年、2002年、2005年连续5次被省工商行政管理局认定为“湖北省着名商标”。2004年5月白云边品牌的评估价值达16,561万元。2008年6月,“白云边”经司法认定为“驰名商标”。

白云边新年度原酒品质稳步提升


近年来,白云边公司顺应市场需求,按企业发展战略规划逐步扩大酿造产能,优质原酒常年储备量达到5万吨。截至11月4日,白云边酿造车间为期45天的一二次大投料圆满结束。5日清晨起,全酿造车间迎来2010—2011年度的前列次出酒。
高举浓酱兼香型白酒旗帜,依托自身强大的科研实力,坚定不移地走质量效益型发展道路。白云边在工艺创新、生态酿酒等方面成效显著,惊艳业界。原酒一级品率逐年上升,成品酒质量日臻完美、市场合格率。2009年12月1日,以知名白酒专家、白云边总工熊小毛为前列起草的《浓酱兼香型白酒国家标准》正式实施以来,兼香典范白云边率先垂范,认真贯标,广受好评。今年来,在白云边决策层周密部署下,企管部、技术质量部、技术中心、原料、制曲、储存等部门与酿造车间密切配合,多措并举,确保2011年度原酒产量稳定,质量稳中有升、一级品率再创新高。
一是遵循上道工序为下道工序服务的原则。严格把好优质糯高粱、小麦等酿酒原辅料的进厂关,确保酿造水源水质好,中、高温成品曲品质优良。优质的粮、水、曲,为酿造车间盛产优质酒奠定了基础。二是先进独特的酿造工艺是盛产优质酒的保障。8月9日,总工熊小毛主持召开了上年度酿造工艺总结会,经科学分析和论证,进一步完善酿造工艺。工艺参数上,新年度适度控制一二次出酒率,提高了口感及品质的三四五次出酒率,增大了多产优质酒的概率。三是继续深化全员绩效考核制,发掘员工潜能、提高工作效率,确保规范化操作和安全生产。四是实行质量管理跟踪制,奖优罚劣。公司提高2011年度优质半成品吨酒工资,进一步明确质量管理奖惩制度。五是全员牢固树立“质量前列”的理念。严格按工艺精心操作,把好各道酿造质量关。一二投料,全车间粮醅经化验显示,各项理化指标均达到工艺要求。六是一如既往地搞好酒窖保养,分层取酒,按质并坛入库。技术中心严格做好半成品酒的品尝评级工作。

酿造车间努力提升白云边原酒品质


随着2011年度白云边第二次投料生产进程过半,白云边酿造投料量即将刷新新的酿造历史记录。2011年度投料工作在公司领导的高度重视下,生产各部门从粮食原料采进、动力能源供给等多方面,紧紧围绕2011年度酿造生产展开了一系列行之有效前期工作,为2011年度顺利投料提供坚实保证。为进一步提高白云边原酒品质,酿造车间从白云边酿造投料开始狠狠把严前列道质量关。为认真按照7月份在公司技术总工程师熊小毛同志直接主持下召开2010年技术质量工艺总结会有关精神,落实熊总针对2011年度投料工作安排,提出技术、生产各部门围绕白云边酿造生产从粮食采进质量验收、粮食加工储存、酿造投料工艺操作管理、原酒接交入库储存、勾兑、包装、质量检验等多个环节要求及部署。酿造车间为做好2011年度投料工作,采取层层召开班组长会议,认真组织班长学习由技术质量部编制2011年度《白云边酿造操作工艺指导作业书》,统一传达公司2011年白云边酿造工作指导思想,稳定提高白云边产量,进一步狠抓工艺操作,努力提高白云边酿造原酒一级品率。为此,车间从投料焖粮开始,对各班组焖粮水温、泼水焖粮抄拌间隔时间及要求、上甑糊化时间、粮醅配比、尾酒质量及用量、量水数量、下曲上堆温度、堆积时间及开堆入池时间控制、堆积温度、窖池杀菌保养管理等各道关键工序环节进行加大检查力度,车间工艺员对各班组焖粮水分,糊化后堆积入池酒醅淀粉、糖分大小、粮食性状变化时刻进行检查关注,对已检查发现问题及时和班组进行交流,督促班组按照工艺要求做出及时调整,通过采取多种措施严格管理,规范酿造工艺规范操作,确保了自2011年度酿造车间前列二次投料工作开展以来,各班组酒醅各项理化指标基本正常,达到工艺要求预期效果目标。

白云边平凡岗位上的操作能手


当裁判员宣布本届踩曲技能竞赛的头筹名字时,大家再次为陈明平鼓掌祝贺。陈明平,上一届的踩曲竞赛头筹,三十多岁的她,个子不高,身材也不出众,可每当有人提起她的名字,大家总是赞不绝口,原只因为她是公司的操作能手,制曲一线的生产骨干,是被大家公认的白云边员工。
2003年3月,陈明平应聘来到湖北白云边股份有限公司制曲车间,成为了一名制曲工。工作中她乐以吃苦,勤奋工作,刻苦专研,将传统的人工踩曲技术运用到了。每年公司举行的劳动技能竞赛的赛场上都少不了她的身影,并多次获得优胜,继去年夺得公司年度技能大赛头筹后,今年再次在大赛中折桂,让人钦佩不已。
人工踩曲工作是白酒行业里较辛苦的工种之一,而且它的技术要求之高外人却有所不知;每块曲坯不按技术要求踩到位,成曲质量就会大打折扣,并且直接影响到酿造车间的产量和质量。踩曲工在工作中不光要保证产品质量,而且还要不折不扣的完成当班的生产任务。制曲车间环境艰苦﹑劳动强度大﹑技术要求高;近八年来陈明平的名子就是在这种环境下总是与“踩曲较多、质量较好”联系在一起。公司的老工人尊重她,钦佩她,新来的员工崇拜她,喜欢她,都把她视为自己学习的榜样。在陈明平的影响下,车间女工的精神面貌始终处在一个健康向上的氛围里,制曲车间的各项工作也在健康向上的氛围中一路前行着。

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